Ihr Aufgabengebiet
- Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Personalmarketingmaßnahmen
- Aktive Mitarbeit im Bereich der Personalrekrutierung und -entwicklung
- Administrative Betreuung unserer Studierenden, Auszubildenden und Praktikanten
- Bewerbermanagement
- Betreuung und Beratung der ins Ausland entsandten Mitarbeiter und Führungskräften bei personalrelevanten Fragestellungen
- Klärung und Abwicklung steuerlicher Sachverhalte im Ausland sowie die damit verbundene Behörden- und Schnittstellenkorrespondenz
- Erstellen von Arbeitszeugnissen und Nachweisdokumenten
- Personaladministration (Führen von Personalakten, Bescheinigungswesen, etc.)
Unsere Anforderungen
- Absolvierte Fortbildung zum Personalfachkaufmann IHK (m/w), Personalmanager VWA (m/w) o. Ä. ; alternativ: abgeschlossene Berufsausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w) oder vergleichbar mit Bereitschaft zu entsprechender Weiterbildung
- Mehrjährige praktische Erfahrung in der Entgeltabrechnung und/oder im Bereich HR von Vorteil
- Äußerst sorgfältige Arbeitsweise und Teamgeist
- Freundliches und kompetentes Auftreten
- Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität
- Solide Anwendung der englischen Sprache in Wort und Schrift
Ihre Vorteile
- Professionelles Arbeitsumfeld mit hoher technischer Kompetenz
- Herausfordernde Aufgaben in einem Team mit starkem Zusammenhalt
- Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen und leistungsfähigen Unternehmen
- Freiraum für eigenverantwortliches Arbeiten
Sie sind bereit für diesen Karriereschritt?
Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung) vorzugsweise per Email, oder schriftlich an nachstehende Adresse:
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
ETS Efficient Technical Solutions GmbH
Am Scherhübel 14 92253 Schnaittenbach
Karriere-E-Mail: karriere@ets-tec.de